徐州恒興金橋2019戶外拓展

為了使業務團隊工作中更團結、更堅強、更具有競爭力,進一步學習并落實公司企業價值觀“客戶*一，團隊合作，擁抱變化，誠信，**，敬業”能夠更好地適應無限變化的市場環境,我公司特地在古黃河觀光區的月半彎拓展訓練*組織了此次拓展訓練，通過此次訓練,我們深深理解到要想成功須要付出怎樣的努力方可站在至高點上,那勝利的喜悅是無數次的跌倒與反省凝聚而成的。在高*度的訓練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都深刻的體驗到一個團隊是要經過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧

8：00拓展正式開始，我們帥帥的教練和助教

熱身游戲：五毛和一塊，

 為了活躍氣氛，組隊前先教練先帶我們熱熱身，所有人圍成一個圈，女生一塊錢，男生五毛錢，教練報出錢數，自行搶人完成教練報的數字。主要是搶人和踢人的速度，看看我們勝利的家人們開心的像個孩子。
分組建組：教官對全體隊員進行分隊。
          每個隊伍民*選舉出隊長和隊花。
          隊長帶領自己的隊員，選出自己隊伍的隊名、隊訓、隊型。
          由每個隊的隊長帶領本隊人員進行團隊風采展示。
團隊一共分為紅藍兩組，夢之隊的紅隊和藍隊的永恒之星

移花接木：
每隊隊員會有1.2米長的亞克力材質的管子。
每隊隊員自行組成一個圓圈。
每隊隊員右手按管子。在隊長的口令下，同時向前走，按前面那個人的管子。共進行五次。但，每次任何一個隊員的管子都不能倒地。哪怕到了第四輪，有一個隊員管子倒地了，計時繼續，計數歸零。

共同的目標共同的合作；學會用平常心對待新的、嚴峻的挑戰；
建立相互支持、相互鼓勵。
過程中每個人都會有失誤，可我們看到的是沒有怨言只有相互鼓勵，大家齊心協力的完成任務。這正是我們企業價值觀的團隊合作的體現！

極速60秒--
教練手中拿著30張象形數字，每輪游戲時間60秒，每隊必須在規定時間內按數字順序交給教練，先完成隊伍獲勝。

看似簡單的任務做起來真的不是那么容易，一次次失敗，一次次找原因總結再出發，過程中每個人都出謀劃策，每個人都在拼盡力量。
**休息時間，就算是休息時間我們也要挑戰一下！

吃完午飯下午繼續
龍行千里
每個隊伍有道具：小桶一個，小球一個。每個隊員人手一個亞克力材質的半管。起點線和小桶距離為30米。全體隊員站起跑線后，通過接力的方式，讓小球傳遞到小桶內

         小桶任何人不許移動。小球不能觸碰任何人身體的任何部位。小球不能落地，不能回流

經典項目--拔河      即使紅隊使出了渾身力氣任然還是被藍隊瞬間KO

“盲人方陣”，
任務是把大家的眼睛蒙住，分散在一個廣場上，尋找一條繩子，然后用這根繩子圍繞成一個面積大的正方形。然后15個人站在繩子上，要求每個邊上須有四個人。接到任務大家就開始商量探討對策

 兩隊都在相對較短的時間內完成了任務，過程中有開始的摸索，也有中間的意見分歧，但大家決定統一意見，聽一個人指揮，其他人全力配合。其實在執行一項任務時，必要的放棄話語權有可能會創造更大的工作效率。
凝聚力

沒有人知道接下來會發生什么，直至教官宣布下一個任務，下達的任務往往帶有規則，為的是在條件*下如何讓我們完成任務，規則有好幾個，由易到難，也代表著多變的環境。每次任務開始之前，教官總會三番五次地讓我們確定完成任務的時間或是完成任務的方式方法，此時就需要很好的凝聚力，能夠把大多數人的各方面的特性凝聚起來，而我們也做到了，我看到的是我們在討論，獻計獻策，盡管也有爭論，有分歧，但我們的目標只一個，那就是百折不撓的完成任務，我們做到了，我們都高舉雙手，發出勝利的喝彩。

了

 通過訓練，過去的我們只知道可以去做能夠做到的，現在的我們才知道有了團隊就有了堅強，我們還可以去做很多想都想不到的事情；過去的我們只知道團隊需要自己去奉獻，現在的我們知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵；過去的我們只想要團隊的信任，現在的我們才知道信任團隊更重要。一個人無論做什么事，往往能力不是決定因素，更重要的是你具不具有強烈的成功愿望，有沒有鍥而不舍的意志，有沒有勇往直前的勇氣，有沒有與你共同拼搏的戰友。由此，拓展到一個組織，整個社會，它不僅需要的人才，更需要這些人才的優勢互補、密切合作，只有這樣才能走向成功，才能達到1+1大于2的結果。

訓練結束了，娛樂不能少，篝火晚會開始啦！